Social Media Manager
all genders
4-Tage- oder 5-Tage-Woche
Graz, ab Februar 2026
Du magst deinen Job.
Du magst Social Media,
gute Ideen, starke Inhalte.
Was du
nicht (mehr)
magst:
- Zehn Kund:innen gleichzeitig betreuen und alles ist „Dringend“.
- „Kannst du das heute schnell noch posten“, obwohl der Tag schon voll ist.
- Die Rolle als Wunderwuzzi: Strategie, Text, Grafik, Ads, Orga – alles bei dir.
- Content für Produkte, an die du nicht glaubst oder für Unternehmen, mit deren Werten du dich nicht identifizieren kannst.
- Feierabend, der nur auf dem Papier existiert.
- Feedback erst dann, wenn etwas nicht passt.
Wenn du dich wiederfindest, lies weiter.
Denn dann ist diese Stelle genau für dich gedacht.
Wer wir sind
Wir sind eine Social-Media-Agentur aus Graz, die Social Media nicht als „nice to have“ behandelt, sondern als fixen Teil des Marketings unserer Kund:innen.
Dabei arbeiten am liebsten langfristig mit den passenden Kund:innen zusammen, so können wir uns gemeinsam weiterentwickeln. Viele unserer größten Kund:innen sind daher seit 5 bis 8 Jahren bei uns.
Kurz gesagt: Wir wollen gute Arbeit machen. Mit einem Team, das genug Zeit dafür hat.
Deine Rolle bei uns:
Als Social Media Manager:in bist du bei uns für Social Media zuständig und nicht für „alles, was irgendwie kreativ ist“.
- Du entwickelst Themen, Formate und Redaktionspläne für deine Kund:innen.
- Du schreibst Captions, Hooks, Reel- und Karussell-Texte sowie LinkedIn-Posts.
- Du bereitest Content-Shootings vor (Ideen, Briefings, Shotlists) und nutzt das Material später gezielt.
- Du sprichst mit Kund:innen, holst Feedback ein und erklärst klar, was du warum empfiehlst.
- Du siehst dir regelmäßig die Zahlen an und ziehst klare, einfache Schlüsse: Was funktioniert, was lassen wir, was testen wir.
Wichtig:
Design, Performance-Marketing, Kampagnenstrategie und Projektorganisation liegen bei eigenen Rollen. Du bist kein Ein-Personen-Wunderwuzzi, sondern Teil eines Teams.
So sieht deine Arbeit bei uns konkret aus:
Arbeitslast & Struktur:
- Du betreust im Schnitt 2 bis 4 Kund:innen.
- Wir planen Content mindestens vier Wochen im Voraus. Ad-hoc-Anfragen gibt es, aber sie sind die Ausnahme und sollen es auch bleiben.
- Wir wollen keine „Content-Fabrik“ sein, sondern Inhalte, die genau die richtige Zielgruppe ansprechen und bewegen.
- Wenn Anfragen keinen Sinn ergeben, sprechen wir darüber und sagen auch einmal Nein.
- In Terminen bist du nicht die Person, die Postings umsetzt. Du bist die Expert:in, die erklärt, warum etwas funktioniert – oder eben nicht.
Gesehen werden, nicht nur funktionieren:
- Du hast eine feste Ansprechperson (Leitung Social Media / Agenturleitung).
- Es gibt regelmäßige 1:1-Gespräche, in denen es um deine Arbeit, deine Entwicklung und deine Belastung geht, nicht nur um offene To-dos.
- Wir interessieren uns für deine Einschätzung, auch jenseits einzelner Postings.
Werte & Kund:innen:
- Wir sagen nicht zu jedem Projekt Ja und arbeiten dort am liebsten, wo Werte, Ziele und Arbeitsweise zu uns passen.
- Unsere Kund:innen wollen Social Media strategisch einsetzen, sonst passen wir nicht zusammen.
- Du musst bei uns nicht gegen dein Bauchgefühl kommunizieren.
Feierabend, den's gibt:
- Überstunden sind bei uns die Ausnahme. Wenn sie anfallen, werden sie erfasst und ausgeglichen.
- Wir planen so, dass du im Normalfall am Abend fertig bist und nicht dauerhaft am Limit.
Enwicklung & Niveau:
- Du bekommst Zeit und Budget für Weiterbildungen, die zu deiner Rolle passen.
- Wir entwickeln unsere Arbeitsweisen und Abläufe gemeinsam weiter – deine Erfahrung ist ausdrücklich erwünscht.
Das bringst du mit:
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Betreuung von Social Media Accounts (Agentur oder Unternehmen).
- Freude an Social Media und daran, Inhalte verständlich und menschlich auf den Punkt zu bringen.
- Erfahrung mit Zielgruppen im B2C- und B2B-Bereich – und ein gutes Gespür dafür, wie man mit ihnen spricht.
- Sicherheit im Umgang mit Kund:innen – wertschätzend, verständlich und lösungsorientiert.
- Lust, Verantwortung zu übernehmen, ohne dich dafür aufzureiben.
Du musst nicht alles können. Wichtig ist, dass du deinen Job ernst nimmst und ihn (wieder) so machen willst, dass du nicht mehr das Gefühl hast, Content raushauen zu müssen, hinter dem du nicht stehst.
Rahmenbedingungen:
- Anstellung: 4-Tage- oder 5-Tage-Woche (32 Stunden bzw. 40 Stunden)
- Ort: Graz mit Möglichkeit von 2 – 6 Homeoffice-Tagen pro Monat
- Bruttojahresgehalt: ab € 42.000 (Basis 40 Stunden/Woche), mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach (Agentur-)Erfahrung
- Start: ab Februar 2026 oder nach Vereinbarung
Wenn du beim Lesen das Gefühl hast: „Ja, so soll sich mein Arbeitsalltag anfühlen“, dann bist du wahrscheinlich genau die Person, für die wir diese Stelle ausgeschrieben haben.
Passt du zur Rolle?
Wir prüfen jede Bewerbung sorgfältig und konzentrieren uns dabei auf Personen, die wirklich zu den Anforderungen der Rolle passen.
Sechs kurze Fragen helfen dir und uns, frühzeitig zu erkennen, ob wir zueinander passen. Bitte beantworte die Fragen ehrlich. So sparen wir beiden Seiten Zeit und schaffen schnell Klarheit.
Wenn wir matchen, geht’s direkt weiter und du kannst deine Bewerbung einfach online an uns richten.